EuroWin, offres d'emploi informatique.



Talent Acquisition (H/F)

POSTE A POURVOIR

Secteur : Cabinet de recrutement EuroWin Consulting Group.  Lieu : Paris 17ème.

  Mission :
Rattachement : Talent Acquisition Manager.
Objectifs et responsabilité :

Trouver des candidats en adéquation avec les missions confiées par nos clients de façon autonome et accroître votre maîtrise responsabilités (relations avec les candidats, évaluations, veille,…).

  Tâches principales :

- Réunions de lancement de missions internes et clients ;
- Elaboration d’annonces et de messages sur différentes plateformes ;
- Chasse, approche directe, présélection téléphonique des candidats en autonomie ;
- Participation aux entretiens et à la sélection candidats ;
- Suivi de plans de missions, projets et points d'avancement.

  Profil souhaité :

Diplômé(e) de l'enseignement supérieur de niveau Bac+3/5, vous avez une expérience réussie comme chargé(e) de recherche au sein d'un cabinet de recrutement, ou dans une fonction proche au sein d'une SSII ou d'une société d'Intérim. Vous maîtrisez les outils bureautiques (traitement de texte, tableurs, BD, Internet…) etc.
L'approche de profils informatiques au cours d'une expérience précédente sera valorisée.
Les atouts essentiels pour réussir un fort attrait pour participer à la croissance d'une société en équipe, un état d'esprit positif, une personnalité sympathique, impliquée, persévérante, habile, une intelligence pragmatique et l'envie d'avancer en équipe. Vous continuerez à progresser dans votre pratique de recherche des postes des systèmes d'information et la compréhension des contextes des métiers des entreprises clientes.
Vous disposerez du coaching et des formations complémentaires requises pour évoluer dans le cabinet en fonction de vos résultats et aptitudes. Vous avez envie de vous impliquer dans un cabinet référence du domaine, aux fortes valeurs humaines, exigeant en termes d'excellence professionnelle et au sein duquel vous vous sentirez reconnu(e) et impliqué(e).

  Intérêt du poste :

Basé au sein de nos locaux au cœur de Paris, vous participerez activement à l’accroissement de nos parts de marché en répondant aux attentes de nos clients : grandes entreprises internationales ou françaises d’excellence.
Nos traits principaux : esprit de start-up, transparence, exigence. Vous pourrez relever des challenges et prendre des responsabilités dans une bonne ambiance et être intéressé(e) aux résultats. De belles missions constituent notre actualité et notre futur auquel vous pourriez participer dans un contexte exceptionnel.

Salaire : Fixe plus variable, selon profil.
Evolution : Chargé de Recherche Senior (entretien physique en autonomie) ou Consultant junior.

Adresser CV + motivations à EuroWin sous référence TA-E1904

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Stage Developpeur Junior (H/F)

POSTE POURVU

Secteur : Cabinet de recrutement Eurowin Consulting Group.  Lieu : Paris 17ème.

  Mission :
Rattachement : Responsable de missions.
Objectifs et responsabilité :

Nous recrutons un Développeur Web Junior H/F en stage à temps plein, afin d’accompagner notre croissance, en respectant les valeurs humaines et le dynamisme qui nous caractérisent. Vous évoluerez au sein de notre siège social, place de Wagram, au cœur de Paris.

Intégré(e) au sein d’une équipe jeune et dynamique, vous piloterez de bout en bout la refonte complète du site web (front-end, intégration d’un moteur de recherche et d’un chatbot, création de nouvelles briques et fonctionnalités).

  Tâches principales :

- Compréhension du besoin fonctionnel et rédaction des spécifications techniques ;
- Développement du front-office et intégration au back-office ;
- Maintien de la performance du site ;
- Amélioration du référencement naturel ;
- Suivi des mises en production ;
- Support utilisateurs ;
- Relation avec les prestataires ;
- Veille technologique.

  Profil souhaité :

Actuellement étudiant(e), vous recherchez un stage de 6 mois. Vous justifiez d’une première expérience réussie dans le développement web. Vous êtes à la fois autonome, à l’écoute, rigoureux(se), doté(e) d’un bon relationnel et disposant d’une aptitude à travailler en équipe. Vous avez acquis les compétences suivantes :
- Maitrise d’un ou plusieurs des langages suivants : PHP, HTML, CSS, JQuery, Javascript (framework Bootstrap), Angular… (développement full-stack) ;
- Connaissance SQL ou SQL server, systèmes, réseaux et sécurité ;
- Connaissance d’une ou plusieurs des approches suivantes : Responsive web, référencement SEO/SEM, CMS, parcours client.

Les atouts essentiels pour réussir sont une personnalité sympathique, une intelligence pragmatique et la passion pour le développement web. EuroWin Consulting Group recherche des personnes voulant progresser, ayant le souci de l’excellence et l’envie d’être un contributeur reconnu et impliqué.
Pédagogue et pragmatique, vous savez travailler en transversalité dans un environnement dynamique, multi-projets et pluridisciplinaire.
  Intérêt du poste :

Vous aurez la possibilité de développer un site from scratch pour notre start-up IT.
Au sein d’un environnement dynamique, vous serez le référent web de l’équipe et développerez votre sens des responsabilités et de prise de décision. Vous aurez le choix du langage et des technologies utilisées.

Adresser CV + motivations à EuroWin sous référence SDJ-E1901

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Business Developer Junior (H/F)

POSTE POURVU

Secteur : Cabinet de recrutement Eurowin Consulting Group.  Lieu : Paris 17ème.

  Mission :
Rattachement : Responsable de missions.
Objectifs et responsabilité :

Rattaché au pôle Développement, vous travaillerez avec un Directeur de missions et l’ensemble de l’équipe. En gardant l’esprit start-up du cabinet, votre mission principale sera de prospecter de grands comptes.
En assimilant rapidement nos processus, vous approfondirez la compréhension opérationnelle des postes informatiques, des métiers, des entreprises clientes et des technologies de l’information et de la communication. Vous monterez progressivement en compétence et en autonomie.

  Tâches principales :

- Générer des demandes par le biais d’outils marketing (enquêtes web, appels téléphoniques…) ;
- Etablir et tenir un tableau de prospects ;
- Créer des liens avec des prospect (Réseaux sociaux, contacts téléphoniques, salons…) ;
- Prendre des RDV et les exploiter avec le coaching du Directeur de missions ;
- Mettre à jour les outils de base de données/reporting (Ad-Men) et rédiger des comptes rendus ;
- Participer à des projets et à des évènements d’entreprise (études, forums…) ;

  Profil souhaité :

En cours d’obtention d’un diplôme d’enseignement supérieur, de préférence d’une école de commerce, vous êtes en recherche d’un stage de fin d’études ou de césure d’une durée de 6 mois. Un premier stage en ESN, conseil ou éditeur de logiciel est un plus. Vous avez une appétence pour les métiers du commercial et le marketing. La volonté d’approfondir une première approche commerciale ou marketing direct sera fortement appréciée.

Les atouts essentiels pour réussir sont une personnalité sympathique, persévérante, habile et une intelligence pragmatique et la pratique des outils de bureautique (traitement de texte, tableurs, BD, Internet…). EuroWin Consulting Group recherche des personnes voulant progresser, ayant le souci de l’excellence et l’envie d’être un contributeur reconnu et impliqué.
  Intérêt du poste :

Il s’agit d’un stage de pré-embauche où vous pourrez travailler en autonomie et rapidement être en contact avec des profils de haut niveau. Nous proposons des primes selon vos résultats. Vous intégrerez une équipe jeune et dynamique et travaillerez dans une ambiance conviviale.

Adresser CV + motivations à EuroWin sous référence BDJ.E1812

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IT/Talent Acquisition (H/F)

POSTE A POURVOIR

Secteur : Cabinet de recrutement Eurowin Consulting Group.  Lieu : Paris 17ème.

  Mission :
Rattachement : Directeur de missions Expert en Systèmes d'Information.
Objectifs et responsabilité :

Intégré(e) au sein d’une équipe dynamique et internationale, vous serez formé à notre méthodolologie et à nos outils de gestion de missions/projets. Nous vous confierons rapidement des responsabilités de recherches de talents Systèmes d'Information et Informatiques.

  Tâches principales :

- A partir des réunions de lancement, prise en charge de la partie recherche en binôme ou en autonomie ;
- Cible de chasse et d'approche directe, recherche base de données, annonces,internet, réseaux sociaux ;
- Présélection téléphonique, entretiens physiques français/anglais (après formation) et sélection des candidats ;
- Suivi de plans de missions, projets et points d’avancement ;
- Etudes documentaires, salaires, évolutions métiers, référentiels ;
- Participation aux projets du cabinet (communication, sorties, recrutements internes, réseau international...).

  Profil souhaité :

Vous reconnaissez-vous dans nos valeurs : orientation clients, excellence professionnelle, esprit d'équipe, amélioration continue? EuroWin Consulting Group recherche des personnes ayant le goût d’entreprendre afin de les associer à la réussite de ses projets d'entreprise et leur permettre une progression qualitative de leur parcours professionnel :
-Diplômé(e) de l'enseignement supérieur de type grande école de commerce option RH ou niveau équivalent ;
-Première expérience de recrutement en cabinet, ESN, société de service, client final ;
-Intérêt pour les technologies de l'information(première expérience ou réelle motivation) et maîtrise bureautique/internet;
-Positivité, dynamisme, relationnel, bienveillance, intelligence, persévérance, rigueur.
  Intérêt du poste :

EuroWin, est un cabinet de recrutement référence du recrutement informatique, SI et digital (top management, middle management et experts). Nous poursuivons nos partenariats auprès de nos clients historiques ou de nouveaux clients (entreprises internationales, entreprises CAC 40 et organisations françaises de renom) et à l'international.
Nous travaillons avec plaisir dans une ambiance de start-up : enthousiasme de croissance et de sujets, stand up-meetings, fonctionnement horizontal, initiatives encouragées, déjeuners, sorties, fitness, partages, prises de responsabilités... Vous bénéficierez d'un suivi personnalisé et de l'émulation de notre équipe pour évoluer dans le cabinet au mieux de vos aptitudes et résultats.
Salaire : Fixe plus variable, selon profil et expérience.

Adresser CV + motivations à EuroWin sous référence ITTM.E1808

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Attaché(e) de Direction Polyvalent(e) (H/F)

POSTE POURVU

Secteur : Cabinet de recrutement Eurowin Consulting Group.  Lieu : Paris 17ème.

  Mission :
Rattachement : PDG.
Objectifs et responsabilité :

Prendre en charge les projets transverses que vous seront confiés et accroître votre maîtrise et autonomie.

  Tâches principales :

-Projet Management Office : suivi des projets, organisation, gestion des agendas/déplacements, rédaction de courriels, appels téléphoniques clients/candidats ;
-Finances : suivi facturation, reporting, saisie mouvements comptables, suivi d’indicateurs de performance ;
-RH : suivi candidats, gestion des données sociales ;
-Marketing/communication : mise à jour de notre site internet, animation des réseaux sociaux, organisation d’évènements internes et externes ;

  Profil souhaité :

Vous avez une première expérience réussie en stage (gestion client, administration des ventes, assistanat, RH….) et vous souhaitez faire votre alternance au sein d'une entreprise à taille humaine en forte croissance. Vous avez une appétence pour les prises de contacts et vous êtes à l’aise à l’orale comme à l’écrit. L’intérêt par notre secteur d’activité et la maîtrise de l’anglais seront fortement appréciés.
Les atouts essentiels pour réussir sont une personnalité rigoureuse, habile, adaptable, communicante, positive et la pratique des outils (Pack-Office, Internet, réseaux sociaux, bases de données, …).
De façon générale EuroWin Consulting Group recherche des personnes voulant progresser, ayant le souci de l’excellence et l’envie d’être un contributeur reconnu et impliqué.

  Intérêt du poste :

EuroWin est un cabinet réfèrent dans son domaine et en forte croissance :
-vous suivrez une formation opérationnelle éprouvée et votre manager vous confiera des responsabilités variées ; -vous travaillerez avec une bonne autonomie et serez en relation avec des interlocuteurs de haut niveau ; -vous intégrerez une équipe jeune et dynamique et travaillerez dans une ambiance conviviale où vous pourrez vous épanouir et évoluer.
Salaire : selon profil.

Adresser CV + motivations à EuroWin sous référence ADP.E1803

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Talent Acquisition Junior (H/F)

(STAGE pour niveau M1/M2 ou Césure, ALTERNANCE si première expérience)

Secteur : Cabinet de recrutement Eurowin Consulting Group.  Lieu : Paris 17ème.

  Mission :
Rattachement : sous la responsabilité du Directeur des missions expert en SI.
Objectifs et responsabilité :

Après formation à nos méthodes, vous interviendrez dans nos missions au sein de l'équipe de recherche :

  Tâches principales :

-Réunion de lancement, participation à l'établissement du plan de mission ;
-Rédaction et diffusion de l'offre sur les différentes plateformes ;
-Chasse, approche directe, présélection téléphonique des candidats ;
-Participation aux entretiens et à la sélection des candidats ;
-Suivi de projet de missions et points d'avancement.
-Participation à des projets et à des événements d’entreprise (études, forums, développement de la marque employeur/réseaux sociaux …).

  Profil souhaité :

En cours d’obtention d’un diplôme d’enseignement supérieur, vous êtes en recherche d’un stage de fin d’études ou de césure à temps plein ou d'une alternance. Vous avez une appétence pour le recrutement et les prises de contacts. La volonté d’approfondir une première approche recrutement/RH ou marketing sera fortement appréciée.
Adepte des nouvelles technologies, vous êtes curieux(se) et souhaitez découvrir les particularités des profils dans le domaine informatique.
Les atouts essentiels pour réussir sont un état d'esprit positif, une personnalité sympathique, impliquée, persévérante, habile, une intelligence pragmatique et l'envie d'avancer en équipe.
Vous avez envie de vous impliquer dans un cabinet référence du domaine, aux fortes valeurs humaines, exigeant en termes d'excellence professionnelle et au sein duquel vous vous sentirez reconnu(e) et impliqué(e).

  Intérêt du poste :

EuroWin, cabinet de recrutement référence du domaine informatique, SI et digital (postes d'experts, de middle et de top management) est situé dans de nouveaux locaux au cœur de Paris, place de Wagram. Nous avons un esprit start-up et nous accroissons nos parts de marché. Nos clients sont essentiellement de grandes entreprises internationales ou françaises d’excellence. Vous acquerrez des compétences en systèmes d'information et dans les métiers de nos clients. Muni de ce bagage et des méthodes de travail à la pointe, vous progresserez en autonomie.
Salaire : indemnité de stage conventionné.

Adresser CV + motivations à EuroWin sous référence CR.E1802

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Chargé(e) de Recherche en Recrutement (H/F)

POSTE POURVU

Secteur : Cabinet de recrutement Eurowin Consulting Group.  Lieu : Paris 17ème.

  Mission :
Rattachement : sous la responsabilité du Directeur de missions expert en SI.
Objectifs et responsabilité :

Trouver des candidats en adéquation avec les missions confiées par nos clients de façon autonome et accroître votre maîtrise responsabilités (relations avec les candidats, évaluations, veille,…).

  Tâches principales :

-Réunions de lancement de missions internes et clients ;
-Elaboration d’annonces et de messages sur différentes plateformes ;
-Chasse, approche directe, présélection téléphonique des candidats en autonomie ;
-Participation aux entretiens et à la sélection candidats ;
-Suivi de plans de missions, projets et points d'avancement.

  Profil souhaité :

Diplômé(e) de l'enseignement supérieur de niveau Bac+3/5, vous avez une expérience réussie comme chargé(e) de recherche au sein d'un cabinet de recrutement, ou dans une fonction proche au sein d'une SSII ou d'une société d'Intérim. Vous maîtrisez les outils bureautiques (traitement de texte, tableurs, BD, Internet…) etc. L'approche de profils informatiques au cours d'une expérience précédente sera valorisée.
Les atouts essentiels pour réussir un fort attrait pour participer à la croissance d'une société en équipe, un état d'esprit positif, une personnalité sympathique, impliquée, persévérante, habile, une intelligence pragmatique et l'envie d'avancer en équipe. Vous continuerez à progresser dans votre pratique de recherche des postes des systèmes d'information et la compréhension des contextes des métiers des entreprises clientes. Vous disposerez du coaching et des formations complémentaires requises pour évoluer dans le cabinet en fonction de vos résultats et aptitudes. Vous avez envie de vous impliquer dans un cabinet référence du domaine, aux fortes valeurs humaines, exigeant en termes d'excellence professionnelle et au sein duquel vous vous sentirez reconnu(e) et impliqué(e).

  Intérêt du poste :

EuroWin, cabinet de recrutement référence du domaine informatique, SI et digital (postes d'experts, de middle et de top management) est situé dans de nouveaux locaux au cœur de Paris, place de Wagram. Vous participerez activement à l’accroissement de nos parts de marché en répondant aux attentes de nos clients : grandes entreprises internationales ou françaises d’excellence.
Nos traits principaux : esprit de start-up, transparence, exigence, team spirit. Vous pourrez relever des challenges et prendre des responsabilités dans une bonne ambiance et être intéressé(e) aux résultats. De belles missions constituent notre actualité et notre futur auquel vous pourriez participer dans un contexte exceptionnel.
Salaire : Fixe plus variable, selon profil et expérience.

Adresser CV + motivations à EuroWin sous référence CRS.E1612

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